题目类型：
单选题
题目内容
甲公司于2019年年初制订和实施了一项短期利润分享计划，以对公司管理层进行激励。该计划规定，公司全年的净利润指标为2000万元，如果在公司管理层的努力下完成的净利润超过2000万元，公司管理层可以分享超过2000万元净利润部分的10%作为额外报酬。假定至2019年12月31日，甲公司2019年全年实际完成净利润2500万元。假定不考虑离职等其他因素，甲公司2019年12月31日因该项短期利润分享计划应计入管理费用的金额为( )万元。
正确答案
B
题目解析
应计入管理费用的金额=(2500-2000)×10%=50(万元)。
借：管理费用 50
贷：应付职工薪酬——利润分享计划50